الذي نفذه القطاع في نهاية شهر مارس الماضي رداّ على تجاهل سلطة الإشراف ومما طلتها وفضها التفاوض مع الطرف النقابي بخصوص المطالب التي يعود بعضها الى أكثر من 5 سنوات.
تستعد الجامعة العامة للبريد لعقد هيئتها الادارية القطاعية لاقرار تحركات تصعيدية ردا على ما توكد الجامعة على أنه تجاهل من سلط الإشراف لمطالبها رغم تنفيذ سلسة من التحركات الإحتجاجية منذ بداية السنة تمثلت اساسا في اضرابين عامين قطاعيين، الاول يومين 19 و20 جانفي الثاني بـ3 أيام، من 22 مارس الجاري الى يوم 24 من نفس الشهر.
ومع انتهاء الاضراب الثاني عاد منظورو الجامعة العامة للبريد إلى تنفيذ تحركات إحتجاجية أقر المكتب التنفيذي للجامعة خوضها بصفة يومية ومتواصلة الى حدود انعقاد الهيئة الإدارية القطاعية للبريد التي ستكون إطارا لإقرار تحركات تصعيدية للردّ على «المماطلة وتجاهل مطالب البريديين» ، وفق ما أفاد به لـ»المغرب» كاتب عام جامعة البريد الحبيب الميزوري.
ووفق الكاتب العام للجامعة العامة للبريد، تتواصل التحركات الاحتجاجية اليومية التي انطلق القطاع في خوضها منذ بداية افريل الجاري والتي تتمثل في وقفة احتجاجية عن العمل بساعة بداية من الساعة الواحدة بعد الظهر امام مراكز ومقرات العمل مع حمل الشارة الحمراء، وهي تحركات أولية يُمكن ان تتصاعد وتيرتها في صورة ظهور مُستجدات.
هذا وقد نفذ قطاع البريد إضرابا بيومين، 19 و20 جانفي 2022، دون فتح باب التفاوض بين الجامعة العامة للبريد وسلطة الإشراف مما دفع الطرف النقابي الى عقد هيئة إدارية في 27 جانفي 2022 أقرت الإضراب بـ3 ايام الذي نفذه القطاع أيام 22 و23 و24 مارس الماضي.
طلب عقد هيئة إدارية
وقد أكد الكاتب العام للجامعة العامة للبريد الحبيب الميزوري لـ «المغرب» ان الجامعة وجهت منذ بداية افريل طلبا للمكتب التنفيذي للاتحاد العام التونسي للشغل لتمكينها من عقد هيئتها الادارية التي ستكون إطارا لاتخاذ أشكال احتجاجية تصعيدية بعد تنفيذ كل التحركات التي أقرتها الهيئة الإدارية الأخيرة المنعقدة في 27 جانفي 2022 دون تحقيق أهدافها، بما في ذلك دعوة الهيئة الإدارية التي سبقتها إلى تنفيذ إضراب بيومين ثمّ بـ3 أيام مع تحركات احتجاجية تمثلت في اعتصام بمقر ديوان البريد ووقفات احتجاجية وغيرها.
و رغم كل التحركات لم تُفتح مفاوضات جدية، وفق تعبير الكاتب العام لجامعة البريد الحبيب الميزوري، الذي أكد انه بعد تنفيذ الإضراب بـ3 أيام لم تتصل بهم سلطة الإشراف المتمثلة في الإدارة العامة لديوان البريد أو وزارة تكنولوجيات الاتصال لعقد جلسة تؤدي الى تخفيف منسوب التوتر الذي يشهده القطاع منذ أشهر بسبب الوضع المتردي الذي يطغى عليه غياب وسائل العمل والنقص الفادح في الموارد البشرية، وفق الميزوري.
أهم المطالب
وتعود المطالب التي ترفعها الجامعة العامة للبريد الى 5 أو 6 سنوات وفي جزء منها مضمنة في محاضر اتفاق سابقة مع إدارة ديوان البريد أو وزارة تكنولوجيات الإتصال، بالإضافة الى مطلب مشترك مع بقية الهياكل القطاعية والجهوية لاتحاد الشغل وحتى المركزية النقابية والمتمثل في إلغاء المنشور 20، وفق الكاتب العام لجامعة البريد الحبيب الميزوري الذي أكد لـ»المغرب» أن الجامعة وأعوان وإطارات قطاع البريد لن يتراجعوا قبل تلبية مطالبهم المشروعة، وفق تعبيره.
ومن أهم المطالب التي أكد الميزوري التمسّك بها كذلك، تلك التي وردت في اللائحة المهنية الصادرة عن الهيئة الإدارية المنعقدة في 27 جانفي 2022 وكذلك في برقية الإضراب الموجهة للسلط المعنية في 31 جانفي 2022، وهي أساسا انهاء التفاوض بخصوص النظام الاساسي للبريديين و تسوية وضعية اعوان الحراسة والتنظيف العاملين في البريد التونسي.
كما وضعت الهيئة الإدارية للجامعة العامة للبريد في لائحة مطالبها، سدّ الشغورات بمواقع العمل القارة لكافة الهياكل والمصالح البريدية في ظل النقص الفادح للعنصر البشري كذلك القطع الكلي مع كافة اشكال التشغيل الهشّ وإيقاف العمل بآلية وكالة الدفوعات وتوفير وسائل العمل بالإضافة الى احترام مجلة البريد وتطبيق الفصول المتعلقة بالنشاط البريدي ودعم القدرة التنافسية للبريد والتصدّي للشركات الناشطة خارج الإطار القانوني المنظم للقطاع والنشاط صلبه.